Programa para PROMOVER la CALIDAD del EMPLEO en el Tejido Empresarial y el Ecosistema Socio-económico en Gipuzkoa (compromiso, participación de las personas, aprendizaje a lo largo de toda la vida, igualdad, transformación organizacional)

Descripción

Programa para promover la calidad del empleo en el tejido empresarial y el ecosistema socio-económico en Gipuzkoa

Anexo II: Desarrollar lugares de trabajo transformadores, sostenibles y con compromiso de y con las personas y el territorio

Objeto: Promover un ecosistema y unos entornos organizativos que integren una implicación corresponsable y compartida de todas las partes concernidas: personas (compromiso y bienestar), empresa (compromiso y competitividad sostenible) y territorio (compromiso y cohesión social).

Beneficiarios: a) Las empresas radicadas en Gipuzkoa. b) Las asociaciones de empresas y clusters radicadas en Gipuzkoa. c) Asociaciones empresariales y clusters radicadas en la CAPV que representen intereses de empresas radicadas en Gipuzkoa. d) Organizaciones sindicales más representativas en la CAPV radicadas en Gipuzkoa.

Anexo III: Impulsar la participación de las personas en las empresas

Objeto: Promover modelos de empresas más participativos, basados en las personas, a través de una participación activa y efectiva y corresponsable de todas las personas de la empresa, como parte fundamental del empleo de calidad y la triple sostenibilidad.

Beneficiarios: a) Las empresas radicadas en Gipuzkoa. b) Las asociaciones de empresas y clusters radicadas en Gipuzkoa. c) Asociaciones empresariales y clusters radicadas en la CAPV que representen intereses de empresas radicadas en Gipuzkoa. d) Organizaciones sindicales más representativas en la CAPV radicadas en Gipuzkoa.

Anexo IV: Promover las capacidades y competencias para la empleabilidad a través del aprendizaje a lo largo de toda la vida en las empresas

Objeto: Poner en marcha estrategias, contextos y dinámicas de adquisición y desarrollo de capacidades y competencias clave, el aprendizaje organizacional y aprendizaje a lo largo de toda la vida; para promover la empleabilidad de las personas en las empresas.

Beneficiarios: a) Las empresas radicadas en Gipuzkoa. b) Las asociaciones de empresas y clusters radicadas en Gipuzkoa. c) Asociaciones empresariales y clusters radicadas en la CAPV que representen intereses de empresas radicadas en Gipuzkoa. d) Organizaciones sindicales más representativas en la CAPV radicadas en Gipuzkoa.

Anexo V: Integrar la igualdad entre mujeres y hombres y la conciliación corresponsable

Objeto: Promover las condiciones que faciliten la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y eliminen los obstáculos para su consecución en las empresas de Gipuzkoa en coherencia con los aprendizajes generados desde la red Erantzunkide.

Beneficiarios: Las empresas radicadas en Gipuzkoa.

Anexo VI: Transformar la organización para el empleo del futuro

Objeto: Promover la transformación de las empresas de Gipuzkoa para aprovechar las oportunidades que van a generar los retos del empleo del futuro, para asegurar la triple sostenibilidad del tejido socioeconómico guipuzcoano, desde un mayor y mejor empleo de calidad y la cohesión social y territorial.

Beneficiarios: a) Las empresas radicadas en Gipuzkoa. b) Las asociaciones de empresas y clusters radicadas en Gipuzkoa. c) Asociaciones empresariales y clusters radicadas en la CAPV que representen intereses de empresas radicadas en Gipuzkoa. d) Organizaciones sindicales más representativas en la CAPV radicadas en Gipuzkoa.

Anexo VII: Fortalecer el rol del sistema de aprendizaje a lo largo de toda la vida y la empleabilidad en Gipuzkoa

Objeto: Promover un contexto favorable para el aprendizaje a lo largo de toda la vida que posibilite que las personas adquieran las estrategias de aprendizaje y las competencias claves necesarias para la plena realización personal, la ciudadanía activa, la empleabilidad y la cohesión social.

Beneficiarios: Serán entidades beneficiarias las entidades de la red de centros docentes del sistema educativo no universitario financiados con fondos publicos del Departamento de Educación del Gobierno Vasco, las asociaciones y/o agrupaciones de entidades formativas que representen los intereses de las citadas entidades y las universidades. Las entidades deberán estar radicadas en Gipuzkoa.

Anexo VIII: Generar, transferir y compartir conocimiento en el ecosistema socioecónomico de Gipuzkoa

Objeto: Promover un contexto favorable, con la colaboración de todo el ecosistema socioeconomico, para generar un empleo de calidad sostenible que esté incardinado con el modelo de empresa y de desarrollo territorial que se está impulsando en Gipuzkoa y desarrollar las capacidades para la transformación del empleo y de los lugares de trabajo, que posibiliten anticiparse a los cambios futuros y aprovechar todas las oportunidades que se van a generar incorporando la triple sostenibilidad (económica, social y medioambiental).

Beneficiarios: a) Entidades pertenecientes a la Red Vasca de Ciencia, Tecnología e Innovación (RVCTI) radicadas en Gipuzkoa. b) Asociaciones empresariales y/o clusters radicadas en Gipuzkoa. c) Asociaciones empresariales y/o clusters radicadas en la CAPV que representen intereses de empresas radicadas en Gipuzkoa. d) Organizaciones sindicales más representativas en la CAPV radicadas en Gipuzkoa. e) Empresas de servicios avanzados especializadas en las temáticas objeto de subvención radicadas en Gipuzkoa.

Plazo de solicitud

Del 2021-09-16 al 2021-10-14

Categorías

  • Sector: Para TODOS los SECTORES
    Área: Innovación y Cooperación
    Objetivo: Innovación y Competitividad
  • Sector: INFRAESTRUCTURAS INTELIGENTES - ASOCIACIONES SECTORIALES
    Área: Innovación y Cooperación
    Objetivo: Innovación y Competitividad